• Home
  • Over ons
  • Diensten
    • Emotie & Agressie trainingen
    • Straatcultuur trainingen
    • Intercultureel Begrip & Samenwerking
    • Trainingsacteur opleiding
  • Nobtra Erkenning
  • Onze Werkwijze
  • Reviews
  • Contact
  • Home
  • Over ons
  • Diensten
    • Emotie & Agressie trainingen
    • Straatcultuur trainingen
    • Intercultureel Begrip & Samenwerking
    • Trainingsacteur opleiding
  • Nobtra Erkenning
  • Onze Werkwijze
  • Reviews
  • Contact
Offerte aanvragen
Medewerker achter een balie die kalm blijft en een hand opheft terwijl hij luistert naar een emotioneel reagerende klant.

Cursus omgaan met lastige klanten: Rustig blijven wanneer druk toeneemt

Actprofessionals december 12, 2025

Cursus omgaan met lastige klanten: Rustig blijven wanneer druk toeneemt Wanneer druk oploopt aan de balie, telefoon of in de online chat, merkt u hoe […]

Lees verder… from Cursus omgaan met lastige klanten: Rustig blijven wanneer druk toeneemt

Trainer in gele veiligheidsvest legt een veiligheidsinstructie uit aan twee medewerkers in een bedrijfsomgeving.

Veiligheidstrainingen: Actief oefenen voor maximale paraatheid

Actprofessionals december 11, 2025

Veiligheidstrainingen: Actief oefenen voor maximale paraatheid Wanneer u aan veiligheid denkt binnen uw organisatie, komt u al snel uit bij trainingen, protocollen en duidelijke afspraken. […]

Lees verder… from Veiligheidstrainingen: Actief oefenen voor maximale paraatheid

Cliënt vertoont agressief gedrag terwijl een zorgmedewerker rustig reageert tijdens een spanningsmoment.

Agressie training zorg: Professioneel omgaan met onvoorspelbaar gedrag

Actprofessionals december 10, 2025

Agressie training zorg: Professioneel omgaan met onvoorspelbaar gedrag Werken in de zorg betekent werken met mensen die pijn, angst, onrust of verwarring ervaren. Dat maakt […]

Lees verder… from Agressie training zorg: Professioneel omgaan met onvoorspelbaar gedrag

Trainingsacteur en deelnemer oefenen een intens gesprek aan een tafel tijdens een communicatietraining.

Trainingsacteur gezocht: Realistisch oefenen voor zichtbaar betere vaardigheden

Actprofessionals december 10, 2025

Trainingsacteur gezocht: Realistisch oefenen voor zichtbaar betere vaardigheden Misschien heeft u wel eens gedacht: “We hebben een trainingsacteur gezocht, maar hebben we die echt nodig?” […]

Lees verder… from Trainingsacteur gezocht: Realistisch oefenen voor zichtbaar betere vaardigheden

Zorgmedewerker blijft rustig terwijl een boze man tegen haar schreeuwt in een ziekenhuisgang.

Omgaan met agressie training: Regie houden wanneer emoties oplopen

Actprofessionals december 8, 2025

Omgaan met agressie training: Regie houden wanneer emoties oplopen De meeste mensen willen helemaal geen ruzie, dreiging of heftige confrontaties. Toch staat u soms ineens […]

Lees verder… from Omgaan met agressie training: Regie houden wanneer emoties oplopen

Twee collega’s in een feedbackgesprek waarbij de vrouw rustig uitlegt en de man aandachtig luistert.

Geweldloze communicatie training: Verbinding creëren in plaats van escalatie

Actprofessionals december 5, 2025

Geweldloze communicatie training: Verbinding creëren in plaats van escalatie In lastige gesprekken merkt u vaak hoe snel de sfeer kan kantelen: een opmerking wordt verkeerd […]

Lees verder… from Geweldloze communicatie training: Verbinding creëren in plaats van escalatie

Twee personen in gesprek waarbij één persoon handgebaren maakt en de ander aantekeningen maakt in een notitieboek.

Training feedback geven en ontvangen: Balans vinden tussen eerlijkheid en respect

Actprofessionals december 4, 2025

Training feedback geven en ontvangen: Balans vinden tussen eerlijkheid en respect Veel mensen weten dat feedback belangrijk is, maar voelen meteen spanning zodra het gesprek […]

Lees verder… from Training feedback geven en ontvangen: Balans vinden tussen eerlijkheid en respect

Twee personen voeren een serieus feedbackgesprek aan een tafel, met een notitieboek voor zich.

Feedback training: Constructieve feedback geven met meer vertrouwen

Actprofessionals december 3, 2025

Feedback training: Constructieve feedback geven met meer vertrouwen Waarschijnlijk herkent u het: u ziet gedrag dat eigenlijk besproken moet worden, maar u twijfelt. Zegt u […]

Lees verder… from Feedback training: Constructieve feedback geven met meer vertrouwen

Twee personen voeren een gesprek aan een tafel met een open notitieboek terwijl zij met hun handen gebaren.

Effectief communiceren training: Zo brengt u structuur in elk gesprek

Actprofessionals december 2, 2025

Effectief communiceren training: Zo brengt u structuur in elk gesprek U kent het vast: u begint een gesprek met een duidelijk doel, maar halverwege bent […]

Lees verder… from Effectief communiceren training: Zo brengt u structuur in elk gesprek

Man met gesloten ogen en hand op zijn voorhoofd die zichtbaar gespannen en overprikkeld is.

Agressie regulatie training: Van spanning naar gecontroleerde reactie

Actprofessionals december 1, 2025

Agressie regulatie training: Van spanning naar gecontroleerde reactie Op sommige momenten merkt u dat de lont korter is dan u lief is. Een opmerking, een […]

Lees verder… from Agressie regulatie training: Van spanning naar gecontroleerde reactie

Zakelijke man dekt zich beschermend in bij dreigende vuist tijdens agressief conflict.

Agressietraining: Rust en controle bewaren onder druk

Actprofessionals november 29, 2025

Agressietraining: Rust en controle bewaren onder druk U kent het vast: een klant die schreeuwt, een collega die uitvalt of een cliënt die ineens dreigend […]

Lees verder… from Agressietraining: Rust en controle bewaren onder druk

Woman calmly addressing a man during a tense conversation, using open hand gesture.

Leiderschapstraining: Hoe u richting geeft zonder mensen te verliezen

Actprofessionals november 27, 2025

Leiderschapstraining: Hoe u richting geeft zonder mensen te verliezen U wilt sneller tot de kern komen zonder de relatie te beschadigen. Een leiderschapstraining laat zien […]

Lees verder… from Leiderschapstraining: Hoe u richting geeft zonder mensen te verliezen

Pagina1 Pagina2 Pagina3 Pagina4 Pagina5 Pagina6 Pagina7 Pagina8 Pagina9 Pagina10 Pagina11 Pagina12 Pagina13 Pagina14 Pagina15 Pagina16 Pagina17
Instagram Facebook-f

Ontwikkel je talent en transformeer je carrière bij Act Pro!

Pagina's

  • Home
  • Over ons
  • Diensten
  • Onze Werkwijze
  • Reviews
  • Contact
  • Blogs

Voorwaarden

  • Algemene voorwaarden
  • Privacybeleid
  • Disclaimer
  • Klachtenformulier

Trainingen

  • Weerbaarheidstraining
  • Leiderschapstraining
  • Agressietraining
  • Agressie regulatie training
  • Effectief communiceren training
  • Feedback training
  • Training feedback geven en ontvangen
  • Geweldloze communicatie training
  • Omgaan met agressie training
  • Trainingsacteur gezocht
  • Agressie training zorg
  • Veiligheidstrainingen
  • Cursus omgaan met lastige klanten
  • Agressie cursus
  • Agressietraining zorg

Contact

  • Tijnmuiden 59, 1046AK Amsterdam
  • 020 2101595
  • info@actprofessionals.nl
  • Kvk: 94856907

© 2025 Act Professionals – Alle rechten voorbehouden.

Website gemaakt door Arkdesign.nl

Beheer toestemming
Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.
Functioneel Altijd actief
De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.
Voorkeuren
De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
Statistieken
De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt. De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door je Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.
Marketing
De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een site of over verschillende sites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.
Beheer opties Beheer diensten Beheer {vendor_count} leveranciers Lees meer over deze doeleinden
Bekijk voorkeuren
{title} {title} {title}